Právní poradenství pro penzijní fondy v souvislosti s novelizací zákona o penzijním připojištění
Poradenství KŠB se týká spolupráce penzijních fondů se zaměstnavatelskými subjekty, které svým zaměstnancům poskytují formou benefitu příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění.
Ještě v průběhu legislativního procesu pomáhala KŠB kromě jiného formulovat připomínky k dopadům a praktické realizaci připravované právní úpravy, které byly poté tlumočeny České národní bance jako regulátorovi prostřednictvím Asociace penzijních fondů.
V následujícím období se KŠB podílela na přípravě změn či narovnání smluvních vztahů dotčených novelizací, a zároveň připravovala změny interních pravidel pro další činnost penzijního fondu.
Práci obdobného zaměření realizovala KŠB též pro další dva penzijní fondy a jeden významný zaměstnavatelský subjekt.
Další články
Evropská komise navrhuje transformaci EUSPA na Agenturu EU pro kosmické služby
Evropská komise zveřejnila dne 7. dubna 2026 návrh nařízení o zřízení Agentury EU pro kosmické služby (European Union Space Services Agency, EUSSA), jímž se mění nařízení (EU) 2021/696. Návrh [COM(2026) 152 final] přináší zásadní rozšíření mandátu stávající agentury EUSPA se sídlem v Praze a zvýšení jejího rozpočtu na téměř dvojnásobek.
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele spuštěno
Již od 1. ledna 2026 je účinný zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele („JMHZ“), jehož cílem je ulehčit zaměstnavatelům plnění ohlašovacích povinností týkajících se zaměstnanců. Poprvé bylo možné JMHZ podat již od začátku dubna; systém se naplno rozběhne od července. V článku připomínáme, o jaké nové povinnosti jde, koho se týkají, od kdy platí a jaké sankce mohou hrozit za jejich nesplnění.
